差別と人種差別の違い

著者: Laura McKinney
作成日: 2 4月 2021
更新日: 13 5月 2024
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主な違い

差別には、人や物を含むさまざまなカテゴリの人種、年齢、方向性に基づく不当で不公平な扱いの定義があります。人種差別には、異なる人種に属し、自分の種族よりも低いと考えている人に向けられた偏見、不正、憎悪の定義があります。


比較表

基礎差別人種差別
定義人や物を含む、人種、年齢、方向性に基づいたさまざまなカテゴリの不公正で不公平な扱い。偏見、不正、および憎悪は、異なる人種に属し、あなたの種類よりも低いと考えている人に向けられます。
存在それは、彼らの外見、背景、さらにはつながりに基づいて、同じ種類の人々の中に存在する可能性があります。同じクラス内には存在せず、一方から他方にのみ存在します。
同じ役職にいる2人の従業員が、より高い権威の誰かと関係があるという理由だけで異なる扱いを受ける会社。異なる色の人々が別々の治療を受けており、平等を得ることが難しい国。
犯罪人は何も知らずに有罪になる可能性があり、そのため赦されます。そのような意図があるため、人は有罪になるだけです。

差別とは何ですか?

差別には、人や物を含むさまざまなカテゴリの人種、年齢、方向性に基づく不当で不公平な扱いの定義があります。差別とは、身元または特定の資質のために、男性を不当に扱うことを意味します。単にあなたのアイデンティティや特定の属性を持っているという理由だけで、他の個人とは対照的にあなたがユニークに対処されたという偶然に、あなたは犠牲にされたかもしれません。平易な英語では、「分離する」とは、認定、選抜、または認定を行うことを意図しています。通常の日々の存在では、複数の選択肢に直面したとき、私たちは事実上すべての選択でベースに触れることで差別します。いずれにせよ、社会的自由法に関して、違法な差別は、特定の資質を与えられた個人(または集会)の範囲外または不平等な扱いを暗示します。分離の完全な範囲は、分離を制限する政府および州法を無視しません。いくつかの種類の差別は見事に合法であり、社会的自由のケースが分離を主張する理由を明確にすることはできません。私たちは毎日決断を下すときに分離します。たとえば、自動車を購入する機会がなかった場合、財務計画、車両のメーカーとモデルなどを把握する必要があります。分離は決して正しいことではありませんが、むしろ一部の分離は要求されておらず、違法である可能性があります。個人の資質のため、または特定の集まりがある場所があるため、個人を犠牲にすることは違法です。


人種差別とは何ですか?

人種差別には、異なる人種に属し、自分の種族よりも低いと考えている人に向けられた偏見、不正、憎悪の定義があります。人種差別は、特定の人種が他の人種よりも優れているか平凡であり、人間の社会的および真の属性が彼または彼女の固有の自然の資質によってあらかじめ定められているという確信です。人種的分離主義は、しばしば偏見を考慮して、独特の人種は互いに隔離され、分離されたままでなければならないという確信です。至上主義の信念体系は、社会生活のさまざまな部分に顕著に現れる可能性があります。偏見は、社会的活動、リハーサル、または不公正な行為における偏見や嫌悪感の声明を強化する政治的枠組みで利用できます。関連する社会的出来事は、自然主義、外国人嫌い、他者性、孤立、進歩的なポジショニング、至上主義、および関連する社会的驚異を組み込むことができます。特に黒人と入植者の集会に対する偏見の重要な要素の1つは、奴隷と征服に対する考え方です。ユダヤ人は、セム人に対する敵対者によって、人間よりも超人間的なものとして観察されています。いたずらっぽく、才能があり、生産的です。黒人やその他の人種は、人種差別主義者によって、人間よりも怪物のように、人間よりも劣っていると見られています。すべての人種差別が自明ではありません。企業は、雇用候補者の概要を調べて、アラビア語の響きのある姓を持つ個人に会わないことを選択する場合があります。または、一方で、アフリカの財団からの活動的な人は、彼が何かを取ると期待するセキュリティ保護者によって追われるかもしれません。

主な違い

  1. 差別には、人や物を含むさまざまなカテゴリの人種、年齢、方向性に基づく不当で不公平な扱いの定義があります。一方、人種差別には、異なる人種に属し、自分の種族よりも低いと考えている人に向けられた偏見、不正、憎悪の定義があります。
  2. 見た目、背景、さらにはつながりに基づいて、同じ種類の人々の中に差別が存在する場合があります。一方、人種差別は同じ階級内には存在せず、一方から他方にのみ存在します。
  3. 差別の最も良い例は、同じ役職の2人の従業員が、より高い権限の誰かと関係があるという理由だけで、異なる扱いを受ける会社に存在します。一方、人種差別の最良の例は、異なる色の人々が別々の扱いを受けており、平等を得ることが難しいと感じる国から来ています。
  4. 差別は世界の小さな問題として発生するか、または真剣に受け止められないものとして発生しますが、一方で、人種差別は大きな問題として存在し、適切な法律と倫理はそれらを取り除く社会内に存在します。
  5. 人は何も知らずに差別の罪を犯す可能性があり、したがって赦免されます。一方、人は人種差別の罪を犯します。なぜなら、彼らにはそのような意図があるからです。

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